強“根”固“魂”踔厲奮發(fā)
譜寫新時代國資國企改革發(fā)展新篇章
龍巖市國資委黨委副書記 黃洪水
黨的二十大號召全黨同志務必不忘初心、牢記使命，務必謙虛謹慎、艱苦奮斗，務必敢于斗爭、善于斗爭，堅定歷史自信，增強歷史主動，譜寫新時代中國特色社會主義更加絢麗的華章。龍巖市國資系統(tǒng)將深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，深刻領悟“三個務必”的內(nèi)在意蘊，強化政治引領、黨建引領和斗爭精神建設，找準工作的切入點、著力點、落腳點，全力以赴推進閩西革命老區(qū)高質(zhì)量發(fā)展示范區(qū)建設，奮力譜寫全面建設社會主義現(xiàn)代化國家龍巖篇章。
強化政治引領抓學習
筑牢忠誠核心政治品質(zhì)
黨的初心和使命是黨的性質(zhì)宗旨、理想信念、奮斗目標的集中體現(xiàn)。市國資系統(tǒng)上下將在全面學習、全面把握、全面落實習近平新時代中國特色社會主義思想上走前頭、作表率，準確把握精神實質(zhì)，以黨的創(chuàng)新理論滋養(yǎng)初心、引領使命。通過領導掛鉤聯(lián)系基層黨支部的形式，組織市國資系統(tǒng)黨員領導干部帶頭抓好學習傳達、帶頭抓好貫徹落實，通過“第一議題”學習、紅土初心講堂巡講、支部書記上黨課、紅色教育培訓基地現(xiàn)場教學等方式將黨的二十大精神傳達貫徹到104個基層黨組織。統(tǒng)籌用好國資系統(tǒng)各類學習平臺，創(chuàng)新學習方式方法，豐富學習內(nèi)容，組織黨員干部積極通過微信公眾號、“學習強國”平臺、黨員教育管理平臺等網(wǎng)絡學習載體開展線上理論學習和黨的二十大精神知識問答，集中力量進行全方位“云”學習。同時，緊扣黨的二十大對黨的建設和組織工作提出的新任務新要求，聚焦市國資系統(tǒng)黨的建設工作面臨的痛點、難點和堵點，確定7個重點調(diào)研課題，組織國資委黨委領導班子掛鉤調(diào)研課題，深入基層企業(yè)摸清實際情況，結(jié)合黨建課題調(diào)研活動，找準問題癥結(jié)，研究提出務實管用的舉措，推動國資系統(tǒng)黨的建設和改革發(fā)展雙輪驅(qū)動。
市國資委黨委為所屬國有企業(yè)專題宣講黨的二十大精神
強化黨建引領促發(fā)展
艱苦奮斗提升工作效能
黨的二十大提出：務必謙虛謹慎、艱苦奮斗，這充分體現(xiàn)了黨永葆“趕考”的清醒和堅定。市國資系統(tǒng)上下將始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的作風，認真思考和研究貫徹落實黨的二十大精神的具體思路、具體路徑和具體抓手。聚焦增強黨組織政治功能和組織功能。市國資委黨委將持續(xù)抓好國企黨建“樂創(chuàng)”工程和“三五九”黨建項目工程，著眼國有企業(yè)領域的特點、優(yōu)勢，持續(xù)提升打造5個市級示范點、聯(lián)系點，立足市屬企業(yè)實際重點培育4個基層黨建品牌，設立“市國資系統(tǒng)黨建品牌孵化中心”，各市管企業(yè)建立“黨建品牌孵化器”，系統(tǒng)性持續(xù)、分批次遞進打造國企黨建品牌，強化“黨建強、發(fā)展強”的“雙輪”驅(qū)動效應，進一步織密組織體系。聚焦積極服務和融入新發(fā)展格局。充分發(fā)揮市屬國企 “壓艙石”“穩(wěn)定器”的作用。立足全市發(fā)展大局和各企業(yè)主業(yè)主責，更好地服務市委、市政府重大戰(zhàn)略部署，進一步聚焦“5 N”產(chǎn)業(yè)布局和“2 4”工業(yè)產(chǎn)業(yè)布局，以項目化推進工作落實機制為抓手，打好“五張牌”，履行好國有企業(yè)的政治責任、經(jīng)濟責任和社會責任。同時，要牢牢把握建設閩西革命老區(qū)高質(zhì)量發(fā)展示范區(qū)建設的重要機遇，積極融入粵港澳大灣區(qū)、閩西南協(xié)同發(fā)展區(qū)，加強與央企、省屬國企、廣州市和廈門市國企的對口合作，在基礎設施、基金、文旅康養(yǎng)等重點領域開展合作，切實推動一批重大項目落地龍巖。聚焦謙虛謹慎精神和艱苦奮斗作風養(yǎng)成。推進市國資系統(tǒng)黨員干部積極發(fā)揚“沖沖沖”的工作作風，扎實踐行“項目工作法”“腳底板工作法”，組織黨員領導干部到國有企業(yè)項目一線調(diào)研，深入企業(yè)一線問需解難，以精準服務推動問題妥善解決，以更大力度決戰(zhàn)決勝國企改革三年行動，切實把黨的二十大精神轉(zhuǎn)化為促進國資國企高質(zhì)量發(fā)展的強大動力。
與廣州市國資委、廣州市屬國有企業(yè)對接龍巖廣州兩地國資國企對口合作
強化斗爭精神揚正氣
瞄準問題靶向精準發(fā)力
務必敢于斗爭、善于斗爭，是黨百余年來面對困難挑戰(zhàn)的基本姿態(tài)，是戰(zhàn)勝一切艱難險阻的制勝法寶。市國資系統(tǒng)上下將堅持發(fā)揚斗爭精神，在各項工作中自覺增強憂患意識，保持革命精神和革命斗志。抓好培訓提升工作效能。結(jié)合國有企業(yè)改革三年行動，重點關注干部培養(yǎng)鍛煉計劃和專業(yè)化需求，科學設置年度培訓計劃、主題和內(nèi)容，進一步推進市國資系統(tǒng)年輕干部發(fā)揚斗爭精神、提升斗爭本領，更好的錘煉意志、增長才干。提振干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。加強市國資系統(tǒng)黨員干部的斗爭歷練，采取掛職鍛煉、跟班學習、參與專項工作等方式，有組織、有層次、有計劃地把黨員干部放到到吃勁崗位、攻堅一線摔打磨練。與此同時，樹立“實干實效、獎懲分明”的用人導向，深化一線考核，用好市委市政府重點項目攻堅特別貢獻獎、招商引資特別貢獻獎，加大干部表揚激勵力度。增強風險防范意識。建立健全“五位一體”的大監(jiān)督格局，形成源頭和過程監(jiān)督體系，把國有企業(yè)基層黨組織鍛造得更加堅強有力，團結(jié)帶領國資國企黨員干部為推進閩西革命老區(qū)高質(zhì)量發(fā)展示范區(qū)建設作出新的貢獻。
土發(fā)集團開展“眾垚”論壇黨務干部培訓活動
供稿：龍巖市國資委黨委
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學習貫徹二十大精神丨 大力實施“四大工程” 助推市直機關實干爭先（龍巖市直機關黨工委篇）
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